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  • 全面践行时代精神,推动企业高质量发展

    发布时间: 2021.07.19

    企业新闻

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    杭州申昊科技股份有限公司党支部成立于2012年,现有正式党员27人。作为全市数字经济示范企业的党组织,申昊支部以“申耕初心 昊心向党”为自身党建品牌,引导党员带领企业员工在项目攻坚、科技研发、技术攻关、经营管理等方面勇当先锋,以党建文化为核心铸就企业文化,提升企业凝聚力、战斗力、社会服务力。

    “申耕初心 昊心向党”党建品牌墙

    7月1日,申昊科技党支部全体党员及公司员工实时收看了习近平总书记在“七一”庆祝大会上的讲话后,反响热烈。支部立即组织相关专题学习,通过党员带头学、专题小组学、线上线下学等多种形式在公司内掀起党史学习教育的新一轮热潮。

    公司全体员工收看“七一”建党百年庆祝大会

    近日,申昊科技党支部召开研讨会,通过学习习总书记“立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展,推进科技自立自强”的重要讲话精神,谋划党建引领、党员助力,实施“三大人才计划”,提升高管综合素质,开展骨干人才培养、激励青年员工成长,助推企业发展。

    高管更尖。立足进一步发挥公司高管尤其是党员高管的核心带动作用,公司党支部注重顶层设计,实施“祥云”计划,充分发挥党组织塑造人才的作用,通过联系高校开设博士班课程,为党员高管定期提供培训,拓展管理人员知识面,高标准培育领导力。

    公司党员高管开展党史学习教育活动

    骨干更精。立足进一步发挥公司党员骨干的核心力量,公司党支部注重比争亮树,实施“翱翔”计划,充分发挥党组织培养人才的作用,通过抽调党员骨干力量组建研发团队,在城交轨道、油气化工、机器换人等行业领域构建党员攻坚带动项目攻坚机制,丰富思想建设矩阵,高质量培育专业力。

    公司党员骨干组建科研团队开展项目攻坚

    青年更强。立足进一步加强党员队伍力量培育与存储,公司党支部注重智能发展,实施“飞跃”计划,充分发挥党组织孕育人才的作用,通过开展申昊精英培训班,为新入职员工特别是青年党员开展系统培训,提高员工与岗位的匹配度与熟练度,高水平培育创新力。

    公司青年党员进行科研成果分享交流

    *文章来源于中共杭州市委组织部公众号“西湖先锋”

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